Gemengerotssëtzung vum 27. Abrëll 2022

Déi wichtegst Punkten um Ordre du jour vun der leschter Gemengerotssëtzung:

 

  • No 29 Joer am Gemengerot, dovunner 8 Joer am Schäfferot, huet de Gemengeconseiller François Gleis decidéiert, a seng wuelverdéngte politesch Pensioun ze goen. De ganze Gemengerot seet him villmools MERCI fir säin onermiddlechen Asaz, virun allem am soziale Beräich, a wënscht him alles Guddes fir d‘Zukunft.
  • D’Konventioun mat der Asbl Initiativ Liewensufank fir de Service BabyPLUS gouf gestëmmt. Dëst ass e Service, wou geschoult Personal wärend der Schwangerschaft vun de Mammen a wärend dem 1. Liewensjoer vum Puppelchen déi jonk Familljen ënnerstëtzt a beréit. D’Consultatioune mat den Eltere si gratis an op verschidde Sproochen. D’Konventioun leeft vum 1. Juli 2022 un.
  • Fir déi 14 fräi Parzellen am Gemengegaart, hu sech 21 interesséiert Kandidate gemellt. Déi nei Locataire vun de Parzelle goufen ausgeloust.
  • Den Devis estimatif vun 1,6 Milliounen € fir de Reaménagement vum Restaurant Lion d’Or gouf gestëmmt. Am Projet ass ënnert anerem de Bau vun enger Veranda virgesinn, eng nei behënnertegerecht Toilette, en neie Comptoir an en neie Sall mat 104 Sëtzplazen.
  • De Kollektivvertrag vun de Gemengenaarbechter:innen gouf eestëmmeg ugeholl. Ervirzehiewe gëllt et hei, dass de Vertrag geschlechterneutral ass dat heescht dass d’Aarbechter:innen a Funktioun vun hire Qualifikatiounen an Diplomer bezuelt ginn fir dass et net zu Ongerechtegkeeten an der Paie kënnt.

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Séance du conseil communal du 27 avril 2022

Les sujets les plus importants sur l'ordre du jour de cette séance du conseil communal étaient :              

  • Après 29 années entant que membre du conseil communal, dont 8 ans au sein du collège échevinal, le conseiller François Gleis a décidé de prendre sa retraite politique bien méritée. L'ensemble du conseil communal le remercie pour son engagement sans faille, notamment dans le domaine social, et lui souhaite le meilleur pour le futur.
  • La convention avec l'association 'Initiativ Liewensufank' et leur service BabyPLUS a été votée. Il s'agit d'un service où du personnel professionnel vient visiter les familles durant la grossesse et jusqu’à l’âge de 1 an du bébé, pour conseiller et soutenir les jeunes parents en cas de besoin. Les consultations sont gratuites et proposées en plusieurs langues. La convention entre en vigueur le 1er juillet 2022.
  • Pour les 14 parcelles du jardin communautaire, la commune a reçu 21 candidatures. Les nouveaux locataires ont été désignés par un tirage au sort.
  • Le devis de 1,6 million € pour le réaménagement du restaurant Lion d'Or a été approuvé par le conseil communal. Le projet prévoit la construction d'un jardin d'hiver, de nouvelles toilettes accessibles, d'un nouveau bar et d'une salle à manger de 104 places assises.
  • La convention collective des salariés a été approuvée à l'unanimité. Il faut mentionner que la nouvelle convention collective est neutre du point de vue du genre, ce qui signifie que les travailleurs seront payés en fonction de leurs qualifications et de leurs diplômes afin d'éviter les inégalités de paiement.

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Meeting of the municipal council of 27 April 2022

The most important topics on the agenda of the last municipal council meeting:

 

  • After 29 years in the municipal council, of which 8 years in the College of Aldermen, the councillor François Gleis has decided to go into his well-deserved political retirement. The entire municipal council thanks him for his tireless commitment, especially in the social area, and wishes him all the best for his future.
  • The convention with the non-profit association ‘Initiativ Liewensufank’ and their service BabyPLUS was voted. This is a service where professional staff visit families during pregnancy and up to the age of 1 year of the baby, to advise and support the young parents in case of need. The consultations are free of charge and offered in different languages. The agreement comes into force on 1 July 2022.
  • For the 14 parcels in the community gardens, the municipality received 21 applications. The new tenants have been designated by a draw.
  • The cost estimate of 1.6 million € for the redesign of the Lion d’Or restaurant was approved by the municipal council. The project foresees the construction of a conservatory, a new accessible toilet, a new bar and a dining room with 104 seated places.
  • The workers’ collective agreement was approved unanimously approved. It is worth mentioning that the new collective agreement is gender-neutral, meaning that the workers will be paid in regard to their qualifications and diplomas to avoid inequities in payment.